员工活动策划书
时光匆匆，一段时间的工作已经结束了，前方等待着我们的是新工作目标和挑战，做好策划书，让自己成为更有竞争力的人吧。你知道写策划书需要注意哪些问题吗？下面是小编为大家整理的员工活动策划书，仅供参考，希望能够帮助到大家。
员工活动策划书1第一项：伴奏音乐：
主持人开场白、宣布名单
尊敬的各位来宾，×××亲爱的伙伴们，大家晚上好!在这秋高气爽，硕果累累的丰收季节，在这美丽的夜晚，在这欢聚的时刻，迎来我们公司×月份的员工生日。首先请允许我代表的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢;同时要对×月份的寿星们表示深深的祝福。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日，让我们点燃生日的蜡烛，唱起生日的赞歌，让寿星们在歌声中许下来年的愿望!并送上我们最美好的祝福!
就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们岁岁年年详和平安，永远年轻，开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺，前景美好，好运连连!相信今晚我们大家的歌声和笑语，将伴随你们度过一个难忘的生日之夜!
接下来，就由请寿星们闪亮登场，与大家见面!(礼花)
第二项：×总寄语
第三项：游戏《友情对对碰》接歌生日快乐四个字
第三项：上蛋糕、关灯、一起唱生日歌
第四项：煸情环节，寿星为大家分享在生活的××年中，最让自己感动的一件事。(背景配乐)
第五项：人事 ……此处隐藏13845个字……山洞
优点：活动轻松，费用省。
缺点：没有什么团队活动的意义。活动现场软散。
活动计划安排三：（人均费用300元左右）
上午：全日计划真人CS
下午：4：00左右回杭州
地点可选择：安吉、临安、青山湖等
优点：能转好的体现活动的意义，增进员工感情。
缺点：安排活动细节及车辆等，费用及时间安排要配合各部工作要求，不确定性较高。
员工活动策划书15目的：
体现公司的人文关怀，推进公司企业文化建设，增进员工间的相互交流，以及对公司的归属感，让员工过一个有意义的生日party。
主题：
之家第季度员工生日party。
时间：
每季度举办一次，具体时间为每季度的第二个月第二周周六下午15：00-17：00。
地点：
员工活动室。
参加对象：
当季度生日人员，公司领导以及各部门负责人。
活动安排：
1、 领导或主持人发言对生日员工的祝福，对他们的工作表示感谢;
2、 领导发放生日贺卡;
3、一起唱生日歌，许愿，吹蜡烛，切蛋糕等;
4、吃蛋糕、相互交流、小游戏等;
5、生日抽奖礼物(买各种价值同等左右，但为不同的礼物，创造一些期待和惊喜)。
物料准备：
1、每人一顶生日帽子;2、少量气球;3、生日蛋糕(根据参加人员确定尺寸大小);4、生日贺卡;5、小食(糖果);6、生日礼物;7、横幅一条;8、当期游戏小道具等……
费用预算：预估200元/人当季度实际生日人员。
