顶岗实习协议15篇
在现在社会，人们运用到协议的场合不断增多，签订协议能够保证双方合作愉快。那么什么样的协议才是有效的呢？以下是小编整理的顶岗实习协议，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
顶岗实习协议1甲方（单位名称）：
乙方（学校名称）：
学生顶岗实习是高职院校教育教学中的一个重要组成部分，是学生在校学习中重要的实践性教学环节。为了规范学生顶岗实习，达到预期的实习效果，为企业提供合格人才，甲、乙双方就明确各方责任，保障各方权益，在平等自愿的基础上，将学生实习的有关事项达成以下协议共同遵守。
一、甲方的权利和义务
1、有权利参照公司有关规章制度对乙方学生进行管理。
2、提供给乙方学生实习工作场地、设备设施，配备企业指导教师，确保实习项
目顺利进行，并结合乙方学生所学专业，安排乙方学生在本单位从事等相关岗位实习，乙方学生工资标准参照甲方员工工资标准执行。
3、甲方给乙方学生购买综合保险。
4、对乙方学生进行日常管理，提供必需的技术指导和监督，协助乙方学生完成实习项目，并在实习结束时对乙方学生作出实习鉴定。
5、有权要求乙方和乙方学生共同严格遵守保密协议，有权将乙方学生的违约违纪行为向乙方通报。
6、在实习过程中，有权对乙方学生工作态度和表现作评估，如实习学生出现下述情况：
（1）不服从甲方实 ……此处隐藏17486个字……习期间，乙方指定经甲乙双方确认具有任职资格的人员负责实习生的业务指导和日常管理，并负责于实习期满后，对实习生的实习表现做出客观鉴定。
3．实习期间，甲方要指定专人定期深入实习现场，了解实习生的工作、学习和生活情况，协助乙方做好学生的思想工作。
4．顶岗实习结束后，乙方负责协助为学生进行实习鉴定。
5．实习生发生工伤事故，甲方需主动协助乙方处理；
6．实习期间，甲乙双方要教育实习生遵守的如下规定：
（1）国家的法律法规；
（2）乙方的规章制度、劳动纪律及管理规定；
（3）乙方的技术（操作）规程；
（4）知识产权及保密的有关规定。
因未能为企业保守商业机密的行为以有其他违反乙方有关规定而造成乙方财物损失，乙方有权依照有关规定及相关法规予以处罚。对于不能遵守相关制度，情节严重的，乙方有权提出解除顶岗实习协议，并在《学生顶岗实习鉴定表》中做出鉴定意见；解除实习协议之实习生由甲方负责接回，自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任。
五、劳动保护
1．乙方需为实习生提供符合国家规定的安全的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
六、其它约定事项
1．顶岗实习生实习期间的食宿由 负责解决。
七、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权提起诉讼。
八、本协议一式两份，甲方、乙方各执一份，经甲乙双方签字或盖章后生效。
甲方（盖章）： 乙方（盖章）：
甲方代表签字： 乙方代表签字：
年 月 日 年 月 日
