劳务合同

时间:2023-01-22 07:09:27
【精选】劳务合同锦集八篇

【精选】劳务合同锦集八篇

在当今社会,人们对合同愈发重视,合同起到的作用越来越大,正常情况下,签订合同必须经过规定的方式。那么正式、规范的合同是什么样的呢?以下是小编为大家收集的劳务合同8篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

劳务合同 篇1

委托人: (以下简称甲方)

承包人: 身份证号码: (以下简称乙方)

甲方委托乙方进行物流部送料工作,甲乙双方经友好协商达成如下协议:

一、在双方约定的时间内,乙方应服从甲方安排进行工作。

二、工作内容:按生产需求往生产线送料。

三、甲方责任:甲方负责现场指导、技术支持解决相关方面事宜。

四、乙方责任:乙方负责组织合格的人员提供劳务,并负责支付其组织人员的劳务费。

五、乙方按甲方指定标准进行工作,工作过程中不能损坏甲方任何设施,造成损失由乙方负责赔偿,同时乙方负责工作过程中的安全责任。(详见签署公司安全环境协议)

六、若乙方工作任务不能按时完成,甲方有权从支付款中扣除罚金 ,每延迟一小时罚金50元。

七、乙方工作完成后,应请甲方验收,验收合格后甲方即以现金方式结算。

八、乙方的劳务费用为按乙方一般临时用工人员每人每天50元。

九、付款方式:乙方保质保量完成甲方交付的工作后,甲方在每月8日以现金方式支付乙方,甲方负责开发票(税金由甲方支付),乙方负责提供有效证件。< ……此处隐藏11342个字……员,人员变动率小于 10 %,服从发包人的统筹安排,统一调动。

6.4 当发包人因故不能保证连续生产时,承包人在不影响发包人生产任务前提下,可将队伍进行临时调整,对所调整人员应向发包人出具书面通知,并办理变更手续。

6.5 承包人必须按施工图纸及说明施工,如有合理化建议应征得发包人同意,并办理书面洽商变更手续后方可改动施工。

6.6 承包人应对作业工人进行安全生产方面的教育,自觉遵守发包人现场管理规定,服从发包人有关人员的指导、教育、监督和检查,并及时向发包人提供有关情况和资料。

6.7 承包人确认 为派驻工地的施工代表,且必须保证整个施工过程中驻现场并代表承包人负责日常施工的管理、协调工作。

6.8甲供材料由承包人按规定领用、保管,承包人负责材料的搬运、卸车及材料的保管,并承担材料浪费以及管理不善引起的损失。

6.9承包人熟悉本分包范围内的过程质量、进度、安全、文明施工、不得将分包范围内的工作再次分包。自觉接受发包人及有关部门的监督检查,与其他单位积极配合,顾全大局。承包人必须无条件服从项目部人员管理,不服从管理予以经济处罚、情节严重者给予清场处理。

6.10承包人自备施工用的一切工具及临时用电缆电线。承包人需协助甲方提报石材板面尺寸、钢骨架等材料尺寸,并对结果的正确性承担责任,如造成材料和工期的损失由承包人负责。

6.11承包人应具备相关资质能力,确保工程质量达标。

七、 违约责任

7.1 发包人违约责任

7.1.1由于发包人原因可能造成停工、窝工时,允许承包人调整施工人员数量,并可办理工期延长书面申请,办理书面洽商后方作为决算依据。

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